TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
DESKRIPSI TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
Training Character Building for Peak Performance merupakan program pengembangan diri yang dirancang untuk membentuk karakter unggul sekaligus mendorong pencapaian kinerja terbaik secara berkelanjutan. Pelatihan ini mengintegrasikan penguatan nilai-nilai karakter seperti integritas, disiplin, tanggung jawab, dan komitmen dengan strategi peningkatan produktivitas dan performa kerja. Peserta akan dibekali dengan pemahaman mengenai pola pikir sukses (success mindset), manajemen emosi, serta kemampuan mengelola tekanan dan tantangan kerja. Selain itu, training ini juga menekankan pentingnya kebiasaan positif, fokus pada tujuan, serta konsistensi dalam bertindak untuk mencapai hasil optimal. Melalui metode interaktif seperti diskusi, refleksi diri, studi kasus, dan simulasi, peserta diajak untuk mengenali potensi diri, mengatasi hambatan mental, serta mengembangkan strategi peningkatan kinerja. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu menjadi individu yang berkarakter kuat, berdaya saing tinggi, serta mampu mencapai peak performance dalam lingkungan kerja maupun kehidupan pribadi.
TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
TUJUAN TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
- Membentuk karakter individu yang kuat dengan nilai integritas, disiplin, dan tanggung jawab.
- Mengembangkan pola pikir sukses (success mindset) untuk mencapai kinerja terbaik.
- Meningkatkan kemampuan dalam mengelola emosi dan tekanan kerja.
- Membantu peserta dalam menetapkan dan mencapai target secara efektif.
- Mendorong konsistensi, komitmen, dan fokus dalam mencapai peak performance.
MANFAAT TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
- Meningkatkan kinerja dan produktivitas secara optimal dan berkelanjutan.
- Membentuk pribadi yang tangguh, disiplin, dan berdaya saing tinggi.
- Membantu peserta dalam menghadapi tantangan dan tekanan kerja dengan lebih baik.
- Meningkatkan kepercayaan diri serta kemampuan pengambilan keputusan.
- Memberikan dampak positif terhadap pengembangan karier dan pencapaian tujuan hidup.
OUTLINE MATERI TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
- Konsep Character Building untuk Peak Performance
- Nilai-Nilai Inti: Integritas, Disiplin, Tanggung Jawab, Komitmen
- Self Awareness dan Pengembangan Diri
- Membangun Success Mindset
- Manajemen Emosi dan Mental Toughness
- Goal Setting dan Fokus pada Target
- Pembentukan Kebiasaan Positif (Positive Habits)
- Manajemen Waktu dan Produktivitas
- Mengatasi Hambatan dan Tekanan Kerja
- Komunikasi Efektif dan Kerja Sama Tim
- Kepemimpinan Berbasis Karakter
- Konsistensi dan Komitmen dalam Kinerja
- Studi Kasus dan Simulasi
- Evaluasi dan Penyusunan Action Plan
PESERTA YANG MEMBUTUHKAN TRAINING CHARACTER BUILDING FOR PEAK PERFORMANCE
- Karyawan di berbagai level yang ingin meningkatkan kinerja dan produktivitas
- Manajer dan supervisor yang ingin membangun tim berkarakter kuat
- Fresh graduate yang sedang mempersiapkan diri memasuki dunia kerja
- Profesional yang ingin mencapai performa kerja terbaik (peak performance)
- Wirausahawan yang ingin meningkatkan disiplin dan konsistensi dalam bisnis
- Tim kerja yang dituntut mencapai target tinggi
- Aparatur sipil negara (ASN) yang ingin meningkatkan kualitas kinerja
- Mahasiswa yang ingin mengembangkan potensi diri dan prestasi
- Organisasi atau perusahaan yang ingin membangun budaya kerja berprestasi
- Individu yang ingin mengembangkan karakter dan mencapai tujuan hidup secara optimal
Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta
Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.
Metode Pelatihan di Bandung
Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia
Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.
Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026
- Januari : 20-21 Januari 2026
- Februari : 24-25 Februari 2026
- Maret : 05-06 Maret 2026
- April : 23-24 April 2026
- Mei : 19-20 May 2026
- Juni : 23-24 Juni 2026
- Juli : 23-24 Juli 2026
- Agustus : 27-28 Agustus 2026
- September : 15-16 September 2026
- Oktober : 20-21 October 2026
- November : 17-18 November 2026
- Desember : 15-16 December 2026
Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.