TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP)

TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP)

 

DESKRIPSI TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP)

Training Certified Human Resources Management Professional (CHRMP) menjadi salah satu program pengembangan kompetensi yang sangat penting bagi para praktisi SDM di era persaingan global saat ini. Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan komprehensif mengenai praktik manajemen SDM modern, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, hingga strategi pengelolaan talenta.

Dengan mengikuti training CHRMP, para profesional HR dapat meningkatkan kemampuan analitis, memahami kebijakan ketenagakerjaan secara lebih mendalam, serta menguasai teknik pengambilan keputusan berbasis data. Selain itu, sertifikasi CHRMP juga menjadi nilai tambah penting yang menunjukkan kredibilitas dan kompetensi profesional seseorang dalam mengelola sumber daya manusia secara strategis.

Dalam lingkungan bisnis yang dinamis, perusahaan membutuhkan praktisi HR yang tidak hanya mampu menjalankan administrasi, tetapi juga berperan dalam mendukung transformasi organisasi. Oleh karena itu, training CHRMP menjadi investasi krusial untuk meningkatkan standar kinerja HR dan memastikan perusahaan mampu bersaing serta beradaptasi dengan perubahan yang cepat.

PELATIHAN CERTIFIED HUMAN RESOURCES JAKARTA

TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP) 

  1. Meningkatkan Kompetensi HR Profesional: Membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan inti dalam manajemen SDM modern.
  2. Memperkuat Kemampuan Strategis: Membantu peserta memahami peran HR dalam perencanaan dan pengembangan strategi organisasi.
  3. Menguasai Praktik HR Berstandar Internasional: Memberikan pemahaman tentang standar, metode, dan tools HR yang diakui secara global.
  4. Meningkatkan Kredibilitas melalui Sertifikasi: Memberikan nilai profesional tambahan yang meningkatkan kepercayaan dan peluang karier.
  5. Mendukung Pengambilan Keputusan Berbasis Data: Membantu peserta menggunakan data dan analitik untuk merancang kebijakan serta solusi HR yang lebih efektif.

LIST MATERI TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP) 

  1. Pendahuluan tentang Manajemen SDM Profesional
    • Definisi dan peran HR dalam organisasi
    • Evolusi praktik HR dan tantangan di era modern
    • Tujuan dan manfaat sertifikasi CHRMP
  2. Dasar-Dasar Manajemen SDM
    • Fungsi utama HR: rekrutmen, pengembangan, manajemen kinerja
    • Struktur organisasi HR dan peran tiap divisi
    • Prinsip dasar HR yang strategis
  3. Rekrutmen dan Seleksi SDM
    • Metode rekrutmen modern
    • Teknik seleksi dan wawancara efektif
    • Alat penilaian kompetensi dan potensi karyawan
  4. Pengembangan dan Pelatihan Karyawan
    • Identifikasi kebutuhan pelatihan
    • Program pengembangan talenta
    • Evaluasi efektivitas pelatihan
  5. Manajemen Kinerja dan Evaluasi SDM
    • Sistem penilaian kinerja berbasis kompetensi
    • KPI, OKR, dan metode penilaian lainnya
    • Teknik feedback dan coaching untuk pengembangan
  6. Kompensasi dan Manfaat Karyawan
    • Struktur gaji dan insentif
    • Program benefit dan tunjangan
    • Strategi retensi dan penghargaan karyawan
  7. Hukum dan Regulasi Ketenagakerjaan
    • Undang-undang ketenagakerjaan dan peraturan pemerintah
    • Kepatuhan HR terhadap regulasi
    • Penanganan kasus hukum dan perselisihan karyawan
  8. HR Analytics dan Pengambilan Keputusan Berbasis Data
    • Pengumpulan dan analisis data SDM
    • Pemanfaatan HRIS dan software HR
    • Strategi pengambilan keputusan berbasis bukti
  9. Strategi HR untuk Transformasi Organisasi
    • Peran HR dalam perubahan budaya dan organisasi
    • Manajemen perubahan dan komunikasi internal
    • Best practices dalam HR strategis
  10. Praktik Lapangan dan Studi Kasus
    • Analisis studi kasus HR nyata
    • Simulasi pengambilan keputusan HR
    • Penyusunan laporan dan presentasi solusi HR

PESERTA TRAINING CERTIFIED HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROFESSIONAL (CHRMP)

  1. HR Manager dan HR Supervisor: Profesional yang bertanggung jawab atas perencanaan, pengelolaan, dan pengembangan SDM di perusahaan.
  2. HR Officer / HR Staff: Staf HR yang ingin meningkatkan kompetensi teknis dan strategis dalam menjalankan fungsi HR secara profesional.
  3. Talent & Learning Development Specialist: Profesional yang menangani pengembangan karyawan, pelatihan, dan manajemen talenta.
  4. Manajemen Senior / Top Management: Pimpinan yang ingin memahami peran HR strategis dalam mendukung tujuan organisasi dan pengambilan keputusan berbasis data SDM.
  5. Konsultan HR atau Praktisi SDM: Profesional yang memberikan layanan atau advisory HR dan ingin meningkatkan kredibilitas melalui sertifikasi CHRMP.

Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta

Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.

Metode Pelatihan di Bandung

Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami.  Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.

Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026

  • Januari : 20-21 Januari 2026
  • Februari : 24-25 Februari 2026
  • Maret : 05-06 Maret 2026
  • April : 23-24 April 2026
  • Mei : 19-20 May 2026
  • Juni : 23-24 Juni 2026
  • Juli : 23-24 Juli 2026
  • Agustus : 27-28 Agustus 2026
  • September : 15-16 September 2026
  • Oktober : 20-21 October 2026
  • November : 17-18 November 2026
  • Desember : 15-16 December 2026

Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.